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東陽德奧召開2020年度工作總結(jié)暨表彰大會順利召開
1月26日下午，東陽德奧2020年度工作總結(jié)暨表彰大會在附樓培訓(xùn)教室召開，東陽德奧經(jīng)理級以上員工及優(yōu)秀員工參加了此次會議，會議由總經(jīng)理助理杜俏俏主持。
本次總結(jié)大會共有三項議程，分別是：經(jīng)理級以上人員對2020年工作完成情況及2021年工作規(guī)劃進行匯報；2020年度優(yōu)秀員工表彰；東陽德奧執(zhí)行總經(jīng)理張永濤進行總結(jié)講話。
會上，東陽德奧執(zhí)行總經(jīng)理張永濤對各部門的匯報進行了點評，張總希望與會的每一位能夠借此機會回顧一下各自工作中的不足與弱項，在未來的管理工作中予以改進完善。在總結(jié)講話中，張總還對全體管理者提出了以下要求與期望：
1、市場部要做好市場分析，精準營銷，創(chuàng)新營銷，提升展廳集客，同時要做好線下體驗，提升品牌知名度；2、銷售部要繼續(xù)保持衍生盈利水平，重點提升進口車和ADC銷量，充分利用廠家政策，提升整體盈利能力；3、二手車部要繼續(xù)做大基盤，提升規(guī)模，提升進銷差，做好長期發(fā)展的準備；4、服務(wù)部要提升服務(wù)能力、維修質(zhì)量和用戶體驗，增加客戶粘度，提升整體服務(wù)吸收率；5、職能部門要做好跨部門合作，做好業(yè)務(wù)部門的后勤保障工作，提升員工滿意度，為業(yè)務(wù)部門的發(fā)展做有力支撐。6、同時，全體員工要養(yǎng)成自我學(xué)習(xí)、自我成長的習(xí)慣，提升管理水平和創(chuàng)新意識，打造一支學(xué)習(xí)型團隊。
征途漫漫，惟有奮斗，2021年，我們要繼續(xù)堅持以“成為行業(yè)的領(lǐng)航者”為愿景，踐行“為客戶構(gòu)筑美好生活”的使命，秉承“堅定信念、敢闖新路、爭當楷�！钡膬r值觀，發(fā)揮“精益求精、追求極致”的企業(yè)精神，為客戶提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，為員工提供更大的發(fā)展平臺，為公司創(chuàng)造更大的效益。
